CHARLA: Cómo afrontar las pruebas de selección para acceder a un puesto de trabajo.

Los test psicotécnicos son pruebas cada vez más habituales en los procesos de selección, ya que con ellas es posible obtener un perfil psicológico del candidato. En general, los candidatos al puesto de trabajo se sienten intimidados por este tipo de pruebas, debido a que no saben muy bien a qué van a enfrentarse.

El objetivo a conseguir es la de preparar a los futuros profesionales para abordar positivamente las principales pruebas de selección del mercado.

Local Chorrillos:

Local San Borja:

Filial Ica:

Filial Chincha:

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